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淮北矿业六届二次职工、工会会员代表大会暨2013年工作会议隆重开幕

王明胜致开幕辞 张国建作工作报告 夏传云主持会议

4月26日,淮北矿业召开2011年度先进集体、先进个人表彰大会,隆重表彰矿区各条战线上的劳动模范、先进集体和先进个人,共同庆祝即将到来的“五一”国际劳动节,进一步动员矿区上下学赶先进集体、弘扬劳模精神,全力以赴完成全年任务,坚定不移地推进转型跨越。 淮北矿业领导王明胜、张国建、夏传云、袁兆杰、吴长荣、李伟、张宇、黄建宇、王世森、王言彬、郑玉建、葛春贵、孙方、谢道成、程真富、许建清、刘杰,淮北矿业副总工程师,劳动模范、先进集体、先进个人的代表,各单位党政工领导、公司机关各处室负责人参加了大会。淮北矿业工会主席、安全监察管理局局长张宇主持会议。 淮北矿业副董事长、党委副书记、总经理张国建宣读了《关于表彰2011年度先进集体、先进个人的决定》。大会隆重表彰了2011年度10个文明单位、10个文明处室、10个标杆区队、60个六好区队、50个六好科室、20个标杆班组、100个标准化班组、100名劳动模范、500名五好职工,并现场进行了颁奖。 淮北矿业董事长、党委书记王明胜发表了热情洋溢的讲话。他首先代表淮北矿业党委、淮北矿业向先进集体、先进个人表示祝贺,向辛勤工作在各条战线上的广大职工致以节日的问候。王明胜说,2011年,面对复杂的宏观形势和繁重的工作任务,淮北矿业牢牢把握科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,突出抓好“十二五”开篇布局工作,主要指标创出新水平,跨越发展跃上新台阶。广大干部职工在各自工作岗位上,艰苦奋斗、锐意进取,谱写了一曲曲壮丽动人的篇章,为推进科学发展、促进矿区和谐作出了突出贡献。受到表彰的先进模范人物就是其中的杰出代表。 王明胜指出,当前,加快发展、加速转型的双重任务使我们面临新的挑战,严峻的安全经营形势使我们面临巨大的压力。一季度以来,安全形势较为被动,推进安全生产体系建设、实现长治久安任重道远;受宏观经济影响,煤炭市场低迷、销售收入下滑、资金异常紧张,强化管理、降本增效、实现全年经营目标任务艰巨。广大职工一定要充分认清当前矿区面临的严峻考验,把思想和行动统一到淮北矿业的工作部署上来,以先进人物为榜样,以劳模精神为动力,脚踏实地、奋力拼搏,立足岗位、争创一流,为完成全年任务、推进转型跨越作出应有的贡献。 王明胜强调,要完成全年任务、推进转型跨越,必须始终发挥主力军作用,广泛汇聚职工群众的智慧和力量,在转型跨越中奋发有为,在两个翻身仗中贡献力量,在改革发展中维护和谐。必须始终坚持以人为本,认真落实依靠方针,促进职工全面发展,提高职工幸福指数,切实把广大职工的积极性和创造性引导到完成全年任务、推进转型跨越上来,激发矿区上下的创业热情。必须大力弘扬劳模精神,充分发挥先进典型的示范引领作用,影响和带动广大职工积极投身建设发展、安全生产、挖潜增效等实践中,为矿区发展争创一流业绩。 工作人员还宣读了出席大会的全体代表致矿区职工和家属的倡议书。表示要担当发展重任,展示劳动风采,充分发挥主力军作用,坚决打赢两个翻身仗。

www.2061.com,展观为统领,全面贯彻落实党的十八大精神,高举维护大旗,积极构建和谐劳动关系,努力打造“安康”工程、民主管理工程、“送温暖”工程、群众经济技术创新工程和职工素质提升五大工程,团结动员广大职工紧紧围绕矿区改革发展大局,以质量和效益为核心,巩固扩大两个翻身仗成果,同心同德,扎实工作,锐意进取,为推进淮北矿业转型跨越发展再立新功。 会上,淮北矿业副总经理吴长荣就“十二五”产业发展规划调整情况作了说明。淮北矿业股份公司总经理李伟作提案工作报告。淮北矿业副总经理郑玉建作2012年经济政策的说明。 与会代表还书面审议了关于选举淮北矿业股份有限公司第二届监事会职工监事的说明、关于签订《工资集体协议》的说明、《劳动保护工作报告》、《职工福利费使用情况报告》、《2013年职工教育培训计划》、《工会经费使用情况报告》、《业务招待费使用情况报告》、《工资集体协议》、《集体合同履约情况报告》、《年金运行情况报告》。 当天下午,与会代表分成18个代表团对上述报告展开了讨论。 (骆永祥)

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